Menor Aprendiz: Prefeitura de Montes Claros oferece 50 vagas
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Segundo o município, os candidatos devem se inscrever nos Centros de Referência de Assistência Social (Cras) e nos Centros de Referência Especializados em Assistência Social (Creas). Inscrições podem ser feitas de 6 a 10 de novembro
Divulgação/CAMPS Santos A Prefeitura de Montes Claros está com processo seletivo aberto que disponibiliza 50 vagas para menores aprendizes. As inscrições podem ser feitas a partir desta segunda-feira (6) até a próxima sexta-feira (10). Clique aqui e consulte o edital Segundo o município, os candidatos devem se inscrever nos Centros de Referência de Assistência Social (Cras) e nos Centros de Referência Especializados em Assistência Social (Creas). Para participar é preciso: Residir em Montes Claros Ter idade entre 14 e 20 anos – na data da contratação Ser oriundo de família com renda inferior a três salários mínimos Estar cursando o ensino fundamental ou médio até o penúltimo ano na rede pública. “Jovens egressos do trabalho infantil e de medidas socioeducativas terão prioridade. É interessante ressaltar que os candidatos menores de 18 anos deverão estar acompanhados de seu responsável legal para realizar sua inscrição.” É necessário apresentar documentos originais e entregar um envelope com as seguintes cópias durante a inscrição: Documento com foto CPF Comprovante de escolaridade constando série e turno em que está matriculado (declaração original válida por 30 dias) Certificado de reservista ou comprovante de alistamento para os jovens do sexo masculino acima de 18 anos Título de eleitor para maiores de 18 anos Número do PIS (caso já tenha trabalhado com carteira assinada) Comprovante de residência Folha resumo do Cadastro Único atualizado Comprovação de renda do grupo familiar Laudo médico e atestado de saúde ocupacional com número do CID, para candidatos com deficiência Formulário de inscrição Ainda de acordo com a Prefeitura, das 50 vagas, 25 são para o turno matutino e 25 são para o vespertino, sempre no contraturno escolar, sendo que 10% das vagas são para pessoas com deficiência. O processo será realizado em quatro etapas: inscrição, análise de cadastro, entrevista e contratação. O resultado final deve sair em 22 de dezembro. O cálculo da remuneração será com base na quantidade de horas trabalhadas. “Os selecionados no processo receberão qualificação ministrada por entidade de formação profissional contratada pelo Município com estrutura adequada ao desenvolvimento dos programas de aprendizagem, de forma a manter a qualidade do processo de ensino. Eles passarão por uma avaliação de desempenho a cada seis meses, para identificação dos pontos que necessitarem de melhoria para a manutenção do contrato de trabalho de aprendizagem.” ✅Clique aqui para seguir o canal do g1 Grande Minas no WhatsApp Vídeos do Norte, Centro e Noroeste de MGVeja mais notícias da região em g1 Grande Minas.
FONTE: G1 Globo
